ကမၻာ ့စြမ္းေဆာင္ရည္အျပည့္၀ဆံုးလူသားတို ့၏တေန ့တာစီမံခန္ ့ခြဲနည္း

သင့္ရဲ့အနာဂတ္ေအာင္ျမင္မွုဟာ သင့္ရဲ့ေန ့စဥ္စီမံခန္ ့ခြဲမွုနဲ ့တိုက္ရိုက္ပတ္သက္ေနပါတယ္။

ကယ္ သင္ခန္းစာေတြ စလိုက္ရေအာင္။

(1) Persuasion (အျခားလူတို ့အေပၚၾသဇာအာဏာသက္ေရာက္မွုၾကီးမားျခင္း)

ကမၻာ့ ့စြမ္းေဆာင္ရည္အျမင့္ဆံုးလူသားေတြဟာ မိမိကိုယ္ကို ပိုင္ပိုင္ႏိုင္ႏိုင္ရွိၾကသလို သူတို ့ေတြရဲ့ ေနာက္လိုက္ေနာက္ပါအဖြဲ ့သားေတြကိုလည္း တဦးခ်င္းအလိုက္ အလုပ္လုပ္ခ်င္စိတ္ျဖစ္ေအာင္ စိတ္ခြန္အားျမွင့္တင္ေပးႏိုင္သူေတြျဖစ္ပါတယ္။

မိမိ၏ဘ၀ကိုမိမိလက္၀ယ္ထားရွိသူနဲ ့မိမိဘ၀ကို အျခားသူတို ့လက္၀ယ္ထားရွိသူဟာ အင္မတန္ကြာျခားပါတယ္။

မိမိကိုယ္ကို ပိုင္ႏိုင္စြာရပ္တည္သူဟာ မိမိ၏ပန္းတိုင္ႏွင့္မသက္ဆိုင္ေသာအျခားသူတို ့၏ အေႏွာက္အယွက္အားလံုးကို ေကာင္းစြာလ်စ္လ်ဴရွဳႏိုင္စြမ္းရွိပါတယ္။

စြမ္းေဆာင္ရည္ျမင့္မားသူေတြဟာ မနက္မိုးလင္းတာနဲ ့အင္တာနက္မသံုးၾကပါဘူး။ အီးေမးလ္မစစ္ၾကပါဘူး။

သူတို ့ေတြဟာ အလုပ္ကိုဘယ္လိုအခ်ိန္မွာ လုပ္သင့္သလဲ ဘယ္အလုပ္ကို ဦးစားေပးရမလဲဆိုတာ ေကာင္းစြာနားလည္ၾကပါတယ္။

မနက္မိုးလင္းတိုင္း ေလ့က်င့္ခန္းလုပ္ပါတယ္။ လမ္းေလွ်ာက္ၾကပါတယ္။ ေရခ်ိဳးျပီးလန္းဆန္းမွုျဖစ္ေအာင္ ဖန္တီးျပီး ေန ့တေန ့တာကို အားအင္အျပည့္နဲ ့ရင္ဆိုင္ၾကပါတယ္။

ေဖ့ဘုတ္ေပၚတက္ျပီး အျခားသူတို ့ေျပာသည့္ စိတ္ညစ္ႏြမ္းစရာပို့စ္မ်ားအခ်ိန္ေပးဖတ္ျခင္းကို အထူးစပယ္ရွယ္ေရွာင္ရွားၾကပါတယ္။

ေရ၀၀ေသာက္ျပီး ကိုယ္တြင္းေရဓာတ္ဆံုးရွံုးမွုကို ၾကိဳတင္ကာကြယ္ၾကပါတယ္။

လုပ္ေဆာင္ရန္

မိမိကိုယ္ကိုယ္ အရင္ဆံုးကယ္တင္ပါ။

ကိုယ္တိုင္က ေရနစ္ေနစဥ္အျခားသူေတြကို ကယ္တင္ျခင္းဟာ ႏွစ္ဦးႏွစ္ဖက္လံုးအတြက္မေကာင္းႏိုင္ပါ။

မိမိကိုယ္ကို အရင္ဆံုးျပင္ဆင္ျပီးမွ အျခားသူေတြဖက္ကို ဦးလွည့္ပါ။

တေန ့လံုးစိတ္အာရံုမညစ္ႏြမ္းေတာ့ဘူးေပါ့။

(2) Priority ( ဦးစားေပးစနစ္ရွိျခင္း)

စြမ္းေဆာင္ရည္ျမင့္မားသူေတြဟာ အလုပ္ရံုသို ့ေရာက္သည္ႏွင့္ ေန ့တေန ့တာ လုပ္စရာရွိသည္မ်ားအားလံုးကို စာရြက္တရြက္ေပၚ အစီအစဥ္တက်ခ်ေရးပါတယ္။

ဘယ္တခုက အေရးၾကီးသလဲ ဆိုတာေပၚမူတည္ျပီး အစီအစဥ္တက်လုပ္စရာရွိတာအားလံုးကို အေရးအၾကီးဆံုးမွသည္ အေရးသိပ္မၾကီးသည့္လုပ္ငန္းအစီအမံအတိုင္း လုပ္ၾကသူေတြျဖစ္ပါတယ္။

လုပ္ေဆာင္ရန္

ျဖစ္ႏိုင္မယ္ဆိုရင္ တေန ့တာအင္တာနက္သံုးခ်ိန္ ၂ခ်ိန္သတ္မွတ္ပါ။ တခ်ိန္ကို မိနစ္၂၀ထက္မပိုပါေစနဲ ့။ (သင့္အလုပ္ဟာ အြန္လိုင္း၀န္ေဆာင္မွုလုပ္ငန္းျဖစ္ေနလွ်င္တမ်ိဳးေပါ့)

မိမိရဲ့ဘ၀တိုးတက္ဖို ့အေရးမပါေသာလုပ္ေဆာင္ခ်က္မ်ားကို စာရင္းျပဳစုျပီး ေန ့စဥ္လုပ္ေဆာင္ရမယ့္ စာရင္းမွ ဖယ္ရွားပစ္ပါ။

(3)Presence (မိမိလုပ္ေနသည့္အလုပ္တခုတည္းကိုသာ အျမဲစူးစိုက္ပါ)

စြမ္းေဆာင္ရည္ျမင့္မားၾကသူေတြဟာ တခ်ိန္မွာတခုသာလုပ္ျပီး လုပ္ေနသည့္အလုပ္ကို တျပားသားမွ အာရံုမေရြ ့ဘဲ အလုပ္လုပ္သူေတြျဖစ္ၾကပါတယ္။

လက္ရွိေရာက္ရာေနရာႏွင့္အခ်ိန္မွာ မိမိ၏စိတ္ကိုအျပည့္အ၀ထားရွိသူဟာ စြမ္းအားအျမင့္ဆံုး လြမ္းမိုးမွုအားအေကာင္းဆံုးျဖစ္ပါတယ္။

ခံစားခ်က္ေတြကိုလည္း ပိုင္ႏိုင္စြာ ထိန္းသိမ္းႏိုင္စြမ္းရွိၾကပါတယ္။

လုပ္ေဆာင္ရန္

တျပိဳင္တည္း ေလးငါးမ်ိဳးလုပ္သည့္အက်င့္ကို ခ်က္ခ်င္းစြန္ ့လႊတ္ပါ။

တခ်ိန္မွာတခုတည္းကိုသာလုပ္ပါ။

အရည္အေသြးေကာင္းေအာင္သာစူးစိုက္ပါ။

သင့္ဘ၀ဟာ အခ်ိန္တိုအတြင္း တိုးတက္ေျပာင္းလဲလာပါလိမ့္မယ္။

(4)Clarity (သင့္အေတြးအျမင္မ်ားကို ရွင္းလင္းျပတ္သားမွုရွိပါေစ)

ေရရာျပတ္သားမွုမရွိတဲ့ မွန္တံခါးဟာ တဖက္ျမင္ကြင္းကို ေကာင္းစြာမျမင္ႏိုင္ပါဘူး။

ကိုယ္ဘာကို လုပ္ေနသလဲ ကိုယ္ဘာရလဒ္ကို အေကာင္အထည္ေဖာ္ေနသလဲဆိုတာ ေရရာတိက်ေသာ အျမင္မရွိခဲ့လွ်င္ သင့္လုပ္ေဆာင္ခ်က္တိုင္းကို အျခားသူေတြက ဖန္တီးတဲ့ အျမင္အာရံုေတြက ၀ါးျမိဳျခင္း ခံရပါလိမ့္မယ္။

လုပ္ေဆာင္ရန္

ဘာမွမလုပ္မီ ဘာကိုလုိခ်င္တာလဲ

ဘယ္လို အတားအဆီးေတြရွိေနလဲ

ဘယ္လိုရလဒ္ကို အေကာင္အထည္ေဖာ္မလဲဆိုတာအားလံုး ရွင္းလင္းတိက်စြာခ်ေရးျပီးမွ လုပ္စရာရွိတာဆက္လုပ္ပါ။

(5)Old and new assignments (အတိတ္ႏွင့္အနာဂတ္ကို ဆင္ျခင္သံုးသပ္ႏိုင္စြမ္းရွိျခင္း)

အျခားလူေတြကို မိမိတတ္ႏိုင္တဲ့ဖက္က ပိုေကာင္းတဲ့လူသားတေယာက္ျဖစ္ေအာင္ကူညီစိတ္ေမြးပါ။

မိမိႏွင့္အျခားလူတို ့အၾကား အတိတ္မွာဘယ္လို အဆင္မေျပမွုေတြေၾကာင့္ ဆိုးက်ိဳးေတြရွိခဲ့လဲ?

အတိတ္မွာ ဘယ္လိုအမွားေတြရွိခဲ့လဲ?

အတိတ္မွာ ဘယ္လိုျငင္းခံုမွုေတြရွိခဲ့သလဲ?

အနာဂတ္မွာ ဘယ္လို အဆင္ေျပေအာင္ ေကာင္းက်ိဳးေတြဖန္တီးမလဲ?

အနာဂတ္မွာ ဘယ္လိုအမွန္ေတြေဆာင္ရြက္မလဲ?

အနာဂတ္မွာ ဘယ္လိုေျပလည္မွုေတြဖန္တီးမလဲဆိုတာကို ဆင္ျခင္ျပီး မိမိႏွင့္အျခားလူတို ့အၾကားလူမွုဆက္ဆံေရး အဆင့္အတန္းကို တိုးတက္ေအာင္လုပ္ပါ။

ယံုၾကည္မွုမရွိေတာ့တဲ့အခါ လူႏွစ္ေယာက္အၾကားမွာ ေျပလည္မွုရဖို ့ခက္သြားေစပါတယ္။

စြမ္းေဆာင္ရည္ျမင့္မားသူေတြဟာ သူတို ့နဲ ့ေရရွည္ပတ္သက္ရသူမ်ားႏွင့္မိမိအၾကား ယံုၾကည္မွုတည္ေဆာက္ႏိုင္စြမ္းရွိသူမ်ားျဖစ္ပါတယ္။

စြမ္းေဆာင္ရည္ျပည့္၀သူမ်ားဟာ မိမိရဲ့အရည္အခ်င္းကို အျမင့္ဆံုးေရာက္ေအာင္ဖန္တီးျပီး မိမိ၏ပတ္၀န္းက်င္ကို တိုးတက္ျမင့္မားေအာင္ အစဥ္သျဖင့္ ပံ့ပိုးေနၾကသူမ်ားျဖစ္ပါတယ္။

လုပ္ေဆာင္ရန္

လူမွုဆက္ဆံေရးနယ္ပယ္မွာ ဘယ္လိုအားနည္းခ်က္၊အားသာခ်က္ေတြရွိေနသလဲဆိုတာကို ခ်ေရးပါ။

အားနည္းခ်က္ေတြကို ဖယ္ရွားပစ္ပါ။

အားသာခ်က္ေတြကို အေရာင္ျမွင့္တင္ပါ။

မိမိယံုၾကည္ရေသာသူမ်ားႏွင့္လက္တြဲပါ။

မိမိယံုၾကည့္လို ့မရႏိုင္သူမ်ားကို ျပတ္သားစြာေက်ာခိုင္းပစ္ပါ။

ပတ္၀န္းက်င္မွာ လူတိုင္းက အားက်ရတဲ့ လူတေယာက္ျဖစ္ေအာင္ စံျပျဖစ္ေနပါေစ။

ပတ္၀န္းက်င္မွာ စံျပျဖစ္ေအာင္ေနႏိုင္ေလေလ ယံုၾကည္မွုတည္ေဆာက္ႏိုိင္ေလပဲျဖစ္ပါတယ္။

တဖက္လူရဲ့ အေလးထားမွုကို ကိုယ္ကအေလးထားႏိုင္ေလေလ ဆက္ဆံေရးေျပလည္မွုရေလပဲျဖစ္တယ္ဆိုတာကို ေသခ်ာမွတ္ထားပါ။

ေအာင္ျမင္ေပ်ာ္ရႊင္ေသာအနာဂတ္ကို ပိုင္ဆိုင္ႏိုင္ၾကပါေစ။

Recommended for you-အိမ္မက္ထဲက မီလ်ံနာဘ၀မွ လက္ေတြ႕ဆီသို႕

Source; How Millionaire Schedule Their Day by Brendon Burchard

ကၽြန္ေတာ္တို႔ MMRD မွ Myanmar Advertising Directoryစာအုပ္မ်ား အျပင္ အျခားေသာ စာအုပ္မ်ားလည္း ထြက္ရွိေနပါၿပီေနာ္...။