ကိုယ္သက္သာတယ္ ဆိုတဲ့ အေတြးနဲ႔ ေနတဲ့ သူေတြရွိပါတယ္။
တစ္နည္းအားျဖင့္ ေျပာရရင္ သက္သာရင္ျပီးေရာ ဆိုတဲ့ လူေတြ ေလာကမွာ အမ်ားၾကီးပါ။
သူတို႔ေတြးေနသလို သက္သာတာေတာ့ ဟုတ္ပါတယ္။ သို႔ေသာ္ ကိုယ္မွာ မ်ားစြာ ဆံုးရံႈးသြားႏိုင္တယ္ဆိုတာ ကိုယ္တိုင္မသိလိုက္တာေတြ ရွိပါတယ္။
အလုပ္တစ္ခုကို တကယ္လုပ္ၾကည့္ေတာ့မွ အခက္အခဲေတြ ေတြ႔ရတာေတြ ျပႆနာေတြ လက္ေတြ႕ ကိုင္တြယ္ခိုင္းေတာ့မွ ဘယ္လိုေျဖရွင္းရမလဲဆိုတာ စဥ္းစားျပီး ေျဖရွင္းရင္းနဲ႔ အလုပ္တစ္ခုကို လုပ္တတ္တဲ့ အက်င့္တစ္ခု ျဖစ္လာတာပါ။
မလုပ္ရင္မတတ္ဘူး။ လုပ္မွ တတ္မွာပါ။
ေရွာင္ဖယ္ ေရွာင္ဖယ္လုပ္ေနရင္ အထက္လူၾကီးက သတိထားမိလာတယ္။
သူခုိင္းလို႔သာ လုပ္ေနရတယ္၊ စိတ္က အလုပ္မွာ သိပ္မရွိဘူး ဆိုတာ သိလာတယ္။
ဒီလို သိလာတဲ့ အတြက္ ကိစၥတစ္ခုကို ခိုင္းေတာ့မယ္ ဆိုရင္ အဲ့ဒီလိုလူမ်ိဳးကို သိပ္မစဥ္းစားေတာ့ပါဘူး။
သူကိုယ္တိုင္ေတာင္ မသိလိုက္ပဲ နစ္နာသြားတာပါ။
လူၾကီးတစ္ေယာက္ရဲ႕ ယံုၾကည္မႈ မရတာဟာ ၀န္ထမ္းတစ္ေယာက္ အတြက္ အနစ္နာဆံုးအရာလုိ႔ ဆိုရပါလိမ့္မယ္။
ဒီလိုနဲ႔ အလုပ္လုပ္ခ်င္တဲ့ သူေတြကိုသာ အထက္လူၾကီးက ခိုင္းေနတဲ့အတြက္ မသိမသာ ေဘးကို တျဖည္းျဖည္း ေရာက္သြားတတ္ပါတယ္။
လူၾကီးက လုပ္ခ်င္တဲ့သူကိုသာ ခိုင္းလိုတယ္။
ခိုင္းမွ လုပ္မယ္၊ မခိုင္းရင္ သက္သာတယ္လို႔ ထင္ေနတဲ့ ၀န္ထမ္းကို ခန္႔ထားမိလ်ွက္သား ျဖစ္ေနလို႔ စာနာေထာက္ထားျပီး ဆက္လက္ခန္႔ထားျခင္းျဖစ္ပါတယ္။
သူ႔ကိုေတာ့ အားမကိုးရသူတစ္ေယာက္အေနနဲ႔ စိတ္ထဲမွာ ထင္မွတ္ေနမွာပါ။
ဒီလို အထင္ခံရတာ ၀န္ထမ္းတစ္ေယာက္ အေနနဲ႔ မ်ားစြာ နစ္နာပါတယ္။
ဘ၀ေရွ႕ေရး အာမခံခ်က္လညး္ နည္းသြားတယ္။
ဘယ္ေနရာ ေရာက္သြားသြား ဒီပံုနဲ႔ဆို ၾကာရွည္ခံဖို႔ မလြယ္ကူပါဘူး။
ကိုယ္က်ိဳးကိုပဲ စဥ္းစားေနမယ္၊ သက္သာရင္ျပီးေရာ၊ လုပ္ေပးဖို႔ ၀န္ေလးေနမယ္ဆိုရင္ အလုပ္က သင္သြားတယ္ ဆုိတဲ့ အရာကို လံုး၀ခံစား လိုက္ရမွာ မဟုတ္ပါဘူး။
အထက္လူၾကီးဆိုတာ အျမဲတေစ့တေစာင္းၾကည့္ေနတတ္ပါတယ္။
ၾကိဳးစားခ်င္စိတ္ မရွိသူ၊ ကူညီလိုစိတ္မရွိသူ၊ ကိုယ့္အက်ိဳးေလာက္ပဲ ၾကည့္ေနတဲ့ သူေတြကို ဘယ္လူၾကီးမွ အားကိုးမွာ မဟုတ္ပါဘူး။
သြက္သြက္လတ္လတ္နဲ႔ အလုပ္ခ်ိန္မွာ မခိုမကပ္ပဲ တက္ၾကြစြာ မိမိလုပ္ေဖာ္ကိုင္ဖက္အခ်င္းခ်င္းကို ကူညီသင့္တယ္ဆိုတာလည္း ယဥ္ေက်းမႈ တစ္ခုျဖစ္ပါတယ္။
အျမဲ ေကာင္းဖို႔ ၾကိဳးစားပါ။
က်ြန္ေတာ္တို႔ လုပ္ငန္းခြင္ထဲမွာ အလုပ္လုပ္ေနၾကတာဟာ က်ြန္ေတာ္တို႔ ဘ၀ေတြအတြက္ အလုပ္လုပ္ၾကတာပါ။
က်ြန္ေတာ္တို႔ အလုပ္ေတြ အမ်ားၾကီး လုပ္ရတယ္၊ အမ်ားၾကီး ခိုင္းတာ ခံရတာေတြက ေနာင္တစ္ခ်ိန္ က်ြန္ေတာ္တို႔ကို လုပ္ငန္းရွင္တစ္ေယာက္ျဖစ္လာဖို႔ ၾကိဳးစားမႈ အရင္းအႏွီးေတြပါ။
Read-ဘယ္အသက္အရြယ္မွာ အလုပ္လုပ္ရတာ ပင္ပန္း ၿငီးေငြ႔လာတာလဲ???
Credit; Novel Htay